« Et vous, trouvez-vous du sens à votre travail ? »

Selon le philosophe Spinoza, être heureux est une aspiration fondamentale de tout être humain. Depuis quelques années, les entreprises s’efforcent de rendre leurs collaborateurs heureux au travail, en instituant notamment des Chief Happiness Officers.

En quoi ces nouveaux profils contribuent-ils au bonheur au travail ? L’épanouissement professionnel se résume-t-il à une entreprise « où il fait bon travailler » ?